5 вакансий ➫ Директор / руководитель

Управляющий пунктами выдачи заказов assistant

Орёл

от 50 000  до 70 000 руб.

Вакансия компании: ИП Зарубин Вадим Игоревич Требования: Наличие опыта работы в данной или смежной сфере, является обязательным, а Высокие коммуникативные и организаторские навыки, клиентоориентированность, умение работать в режиме многозадачности, грамотная речь, наличие высшего или средне-специального образования, а также общая лояльность и доброжелательность. Все вышеперечисленные...

Менеджер активных продаж

Москва

от 75 000  до 300 000 руб.

В компанию MAXI SERVICE требуется менеджер по работе с корпоративными клиентами (автосалонами, дилерскими центрами)для расширения клиентской базы и поддержания рабочих контактов. Мы занимаемся установкой дополнительного оборудования на автомобили с 2001 года. Работа до конца сентябре онлайн (5/2) затем в офисе и на выезде ( 3-4 раза в неделю) для презентации наших продуктов и заключения...

Руководитель грузовой станции технического обслуживания (Проспект Ветеранов)

Санкт-Петербург, м. Проспект Ветеранов

от 250 000  руб.

Условия : - место работы находится по адресу г.Санкт-Петербург, г. Красное Село, ул. Свободы, д.63 А; - официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ; - график работы 5/2 с 9.00 -18.00; - окладно-премиальная система оплаты труда; - своевременная выплата заработной платы 2 раза в месяц; - возможна компенсация расходов на проезд до работы; - мобильная связь от работодателя; - корпоративная...

Начальник автоколонны (Станкевича улица)

Воронеж

Условия: Уровень дохода обсуждается на собеседовании! «Белую», прозрачную заработную плату 2 раза в месяц, соответствующую вкладу каждого работника Открытую, честную позицию руководства по отношению к каждому сотруднику Компании Оплату больничных листов и ежегодных отпусков 13-ю заработную плату Доплата за стаж: 3-6 лет – 5% от оклада; 6-10 лет – 7,5% от оклада; свыше 10 лет – 10%...

Главный механик (Станкевича улица)

Воронеж

Условия: Уровень дохода обсуждается на собеседовании! «Белую», прозрачную заработную плату 2 раза в месяц, соответствующую вкладу каждого работника Открытую, честную позицию руководства по отношению к каждому сотруднику Компании Оплату больничных листов и ежегодных отпусков 13-ю заработную плату Доплата за стаж: 3-6 лет – 5% от оклада; 6-10 лет – 7,5% от оклада; свыше 10 лет – 10% от...